策划岗位职责 40句菁华

1、负责公司促销活动、公共宣传活动的策划、指导和实施；负责企业宣传、广告、促销等各类计划、活动方案和文案的撰写；负责各类宣传品所需文字内容的组织和整理；负责调査行业竞争对手及同行业各项促销活动，并提出应对策略。

2、负责线上的品牌宣传、互动软文和配图文字的撰写，有效提升消费者的购买欲望；

3、完成领导交代的其他事宜。

4、负责准确捕捉公司产品亮点，并且恰如其分的进行文案包装；

5、从事房地产物业管理前期策划方面的工作；

6、熟练操作办公软件，有较好的逻辑思维能力；

7、负责企业品牌标准简介建立，参与企业文化CIS系统建设。

8、负责企业内刊、企业宣传栏的策划、文案撰写及出版管理。

9、及时完成上级领导安排的各项工作任务。

10、配合市场推广部、执行人员做好接待工作，处理演出期间各突发状况。

11、本科及以上学历，5年团队管理经验，4A公司管理经验优先；

12、抗压能力强，有较好的leadership和团队精神；

13、编写和优化网站内容的商品介绍，从而有效提升消费者购物欲望；

14、根据每季系列产品的主题搜索相关的图片咨询，并对产品系列美化；

15、店铺整体的文案撰写，协助主管对店铺内产品信息描述进行文字渲染、图片构想、撰写文案，提升产品展现力;

16、协助店铺运营、美工，共同完成最新的策划活动;

17、能独立开展大型会议和旅游项目筹备、执行等工作;

18、负责季度促销产品、促销物料的开发、打样、下单工作，并跟进到货情况;

19、各渠道合作开发,高端资源异业合作(协会、俱乐部、奢侈品、车行、房产等);

20、合作方资料建档,计划与结果追踪,周报月报制度。

21、负责淘宝商城的整体文案和编辑工作，使商品促销实现品牌化宣传。

22、撰写各类宣传品中的商品卖点和活动内容进行文案描述。

23、对所负责客户的行业进行持续关注与研究,了解竞争对手动态,根据市场状况为客户提供针对性的营销策略;

24、拥有将策略与创意整合形成大型方案的撰写能力与提案能力;

25、良好的沟通能力与一定的团队管理经验。

26、负责起草医院各种企划活动提案。

27、善于与人沟通。有1—2年以上文案策划经验。

28、熟悉医院运作模式,知晓报纸、网络、电视等各种渠道的宣传方式和文案撰写。

29、思维灵活,思路清晰,有敏锐的市场洞察力,能独立完成专栏、专题的.策划及相关文案的撰写。

30、积极进取,理解能力强,善于学*,有强烈的工作责任心和敬业精神。

31、有一定的文字功底及良好的阅读能力。

32、热爱互联网行业,勇于创新,知识面广,思维活跃,创意优,能快速响应社会、行业热点话题,对整合传播、新闻传播、活动与事件管理均有深刻的认识与经验。

33、组织参与重要项目的创意构思、文案及客户提案，给予前期提案、设计创意说明及后期结案报告等服务；

34、独立撰写各类稿件（新闻稿、综述稿、评论稿、专访稿等）、策划方案、报告等。

35、能够独立根据公司项目特点策划、制作整合营销方案;

36、负责相关部门沟通协调工作,积极完成领导分配的各项工作,监控项目整体方案进程。

37、有强烈的工作激情,良好的服务意识和团队合作精神;

38、对影视活动的整体流程做相应的安排;

39、执行所负责项目的创意构思和文案;

40、负责组织电视节目的策划、选题、资料收集、撰稿、后期编辑等工作;把握节目风格，保证节目质量;

策划岗位职责 40句菁华扩展阅读

策划岗位职责 40句菁华（扩展1）

——销售策划总监岗位职责 40句菁华

1、销售策划总监负责领导销售策划团队，完成日常工作、提升团队能力、优化团队建设。

2、参与客户的初步接触，辅助销售了解客户情况并转化为与我司业务相关的客户需求，迅速准确的传达给后台团队；

3、负责阶段性传播及促销策划；结合凯翼产品上市、阶段性促销推广、阶段性传播主题，制定凯翼终端传播规划、促销活动包装及终端推广安排，并对终端执行有效性进行评估，实时优化传播策略及执行；

4、负责制定并下发经销商年度、季度及月度集客目标；为确保集客目标的达成，建立各阶段目标分解模型及原则，积极与大区经销商沟通目标的完成情况，不断完善目标的合理性；并进行阶段性评估；

5、负责商场的日常经营和管理工作，包括商场经营管理、营业安全管理、商户经营管理、商场会员管理、商户导购员管理等、保证商场正常运营。

6、组织开展市场调研，分析市场行情和行业动向，及时掌握最新的销售动态，为公司营销策略及新产品研发提供决策依据。

7、定期出差拜访客户及市场调研。

8、依据公司整体销售目标，提交销售计划方案，监督实施销售全过程，完成销售任务；

9、负责客户的分类管理及客户资料的统一管理；

10、负责组织客户满意度调查，及时监督客户投诉问题的处理；

11、督导建立和健全客户资料，并存档好；

12、负责按照公司的发展要求，组织开展市场调研，及时掌握市场信息、行业信息；

13、负责客户管理体系的建立与完善；

14、负责制定公司的品牌战略、贯彻公司的产品策略及政策；

15、负责公司产品的品牌管理工作；

16、负责组织执行品牌策划方案，塑造良好的产品品牌形象；

17、完成上级交派的其他工作任务。

18、负责营销部内部绩效考核；

19、负责重大招投标工作，重点产品、项目的策划和推进；

20、根据市场发展和公司的战略规划，研究并掌握产品市场现状及发展趋势，协助公司制定总体销售战略、销售策略和计划目标；

21、整合资源，健全销售管理体系，优化销售管理流程；

22、负责重大事件攻关，商务策划及合同谈判；

23、指导帮助销售团队工作,促进团队成员不断提升工作能力和销售业绩。

24、根据年度销售目标，制订所属部门工作计划和预算，并组织执行；

25、负责对所属部门经理的辅导、培养、选拔及考核；

26、完成上级领导交办的其他工作。

27、提高公司市场竞争力。

28、协助总经理制定公司发展战略，参与制订公司营销战略，根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施；

29、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标。

30、负责销售团队建设，管理销售人员，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍；

31、根据公司整体经营目标，参与制定销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度。

32、好项目解释，现场业主投诉等工作。

33、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的区域客户关系；

34、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制；

35、负责销售部的主要工作目标和计划，制定，执行相关的政策和制度。

36、协助总经理建立全面的销售战略，制定并组织实施完整的销售方案；

37、引导和控制市场销售工作的方向和进度，负责目标市场销售方案的制定、审核、执行，收集并反馈市场及产品信息；

38、协助处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查，进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求；

39、深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据；

40、为推动销售，与合作伙伴共同组织联合活动或促销活动

策划岗位职责 40句菁华（扩展2）

——前台岗位职责 40句菁华

1、完成上级主管交办的其它工作

2、负责公司日常行政事务，并协助业务部门其他事务;

3、检查大厅及公共卫生间卫生并对PA工作进行提醒与指导

4、具备良好的协调本事、沟通本事，负有职责心，性格活泼开朗，具有亲和力；

5、报警器响时，及时查看时那个房间，通知客房主管到房间内查看详情，经查看如未发生事故，则按消音键即可

6、检查开关灯是否及时，控制空调开启时间

7、做好预定宾客抵店前的准备工作，并把已预定房留存起来；

8、负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误;

9、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌。

10、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净。

11、坚持公司清洁卫生，展示公司良好形象。

12、现金要日清月结，按日逐笔记录现金日记帐，并按日核对库存现金，做到记录及时 准确、无误。

13、做好本岗位的清洁卫生。

14、对领导交与的其他事务按规定办理。 会计员的岗位责任制

15、认真计算财务成果及各种税金。

16、为宾客供给所需要的信息，热情周到细致地帮忙客人解决各种需求。

17、对会计帐目及凭证要按期装订成册，妥善保管。

18、严格遵守财经纪律及商场制定的各项制度，发现问题及时上报主管经理。

19、准确熟练地收点客人现金支票，打印客人各项收费帐单，及时，准确地为客人结帐并根据客人的合理要求开具发票。

20、协助前台部经理做好日常接待工作，主持前台班次全面工作，创造和谐的工作气氛，减少工作环境中的磨擦。

21、有必须的英语基础。

22、商品及销售基础知识的传授。

23、及时转告相关工作人员来访者的联系方式以及事由，并确保工作人员及时回复;

24、全面负责前厅团队建设等工作，确保营运及服务质量达到标准要求，为门店打造优秀稳定的服务团队。

25、协助经理制定管理制度，进行行政工作的组织与管理；

26、负责日常帮工用品的库存管理，并按照公司相关规定对企业行政财产物资登记，定期进行盘点，并负责财产物资的维护和保养。

27、负责做好与公司领导及其他部门之间的联络，协调，沟通工作。

28、负责处理办公室日常事务，办公室卫生的监督和管理并且保持办公室卫生的整洁干净。

29、负责向顾客介绍名茶及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化知识；

30、负责各类票据、通知的传递、签收及催款工作；

31、协助老板做好门店管理其他工作。

32、制订服务技能培训计划

33、有订房的时候，先通知客房服务员，打开房间热水器，再检查一下房内的卫生，有无蚊蝇，采取相应的措施。

34、完成展厅主管交待的其他任务。

35、服从展厅主管的领导，按公司规定的程序与标准向客人供给一流的接待服务，并转交销售顾问。

36、按照公司规定协助人事部员工社保事项的联络与办理；

37、公司开各种会议，只要参与，都要作好会议记录，会后整理好送总经理审批，然后再发给相关的部门。

38、了解和掌握当日及未来客房预订情况;

39、负责为下榻酒店的宾客办理入住、登记、退房、收银手续。

40、前台接待、电话互转，记录留言并及时转达；

策划岗位职责 40句菁华（扩展3）

——店长岗位职责 40句菁华

1、全权负责处理店内的一切事物，带领员工努力工作，完成 公司所指定的目标。 公司所指定的目标。 确定本店经营方向并制定管理目标，

2、月底固定资产的盘点。

3、了解专柜员工现场销售状态,并及时进行的教导和培训,帮助提高其个人能力。

4、领导交代的其他工作。

5、关注顾客所需款式到货情况，有新款上市及时通知客户

6、监督考核销售代表的工作表现,及时反映员工动态,并作出有效调整。

7、全面负责面店管理，按公司规定的模式运作。

8、负责协助客户结算，并与其友好沟通；

9、有一定连锁门店零售管理方法和管理经验。

10、与总经理、厨师长共同分析经营成本，采取有效措施，加强成本控制。

11、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

12、巡视各部门的工作，检查服务质量，及时发现问题解决问题

13、制定完善前厅工作制度和程序；

14、协调与客人的关系，保证接待规格和服务质量；

15、盘点进度的跟进及盘点差异审核。

16、经（副）理、主管会议。

17、根据各岗位职责规范，严格指导、监督全体员工的日常工作。

18、负责门店授权范围内的折扣，挂帐管理，相关报表的量化分析。

19、上班迟到、早退负激励5元/次，旷工第一次负激励50元，第二次给予开除，原则上不同意调班，私自调班，一次扣10元，第二次扣20元。

20、积极开展本门店的营业推广及各项促销活动。

21、负责本门店完成公司下达的各项任务指标工作。

22、对下属员工实施业务指导、业绩考评与人才推荐，合理安排人事调动，强化员工的职业道德教育，了解员工思想状况，提高员工对工作和生活的满意度。

23、负责员工管理规范制定和执行，负责员工日常考勤监督，检查员工考勤、着装和工作风貌；

24、具有责任心、执行能力强，能承受工作压力，具有团队合作精神；

25、主持意见调查与临时座谈会，包括每月员工大会和每日例会。

26、产品网络渠道定位、定价及市场调查；

27、与商品管理部人员沟通分析各店铺的日销存数据、周销存数据和月销存数据，根据物流的整合计划落实店铺间的货品横调与整合，定期组织店铺货品盘点，确保账物相符。

28、负责收集市场和行业信息，产品分析，为公司定制网销产品提供依据；

29、负责监督员工目标完成进度

30、负责店铺内外环境卫生的检查与监督

31、每日、周、月监控的数据：营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理；

32、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

33、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；

34、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；

35、喜爱中医和有医生资源者优先；

36、店员请假（2天以下的）由店长签字确认，并在签字确认当天电话或短信告知区域主管，（2天以上的）由店长初审签字，然后提报至区域主管处最终确认。

37、严格执行区域主管关于店面促销活动的各项指令，在活动期间合理安排店面人员的工作。需人员支持的应提早1周报区域主管，临时通知活动可具情况而定。

38、全面负责酒店团队的建立、培养、和管理;指导培训工作，培养骨干，提高整体服务质量和酒店的员工素质。

39、合理控制人事成本，保持员工工作的高度效率;

40、负责协调员工利益关系及冲突，促进团队合作建设。

策划岗位职责 40句菁华（扩展4）

——校医岗位职责 40句菁华

1、坚守岗位，认真做好门诊治疗工作。自觉加强业务学*，积极参加业务培训，不断提高卫生管理和医疗水*。

2、加强业务培训，不断提高医疗卫生管理水*，从业务上指导全校师生。

3、热情为师生服务，认真对待每一位病人，做好师生一般伤病事故的处理。

4、根据学生体检结果，汇总并对学生发育和健康状况作出比较、评价和分析，及时上报教育、*门。

5、负责学校卫生档案的收集、整理、立卷和保管工作。

6、坚持预防为主的医疗方针，经常对学生进行卫生教育。使学生养成良好的卫生*惯。针对季节发病情况，定期做好卫生广播。

7、组织学生搞好学校卫生工作，使校园整洁美观。

8、做好全校卫生保健资料，及时采购药品，妥善保管好药品和器具，经常检查，避免变质失效。

9、定期对学生进行健康检查，每年组织一次师生体检并建立健全师生健康档案。

10、配合有关处室做好领导安排的其他工作。

11、根据上级有关部门要求，协助校领导制订学校卫生规划、计划和卫生规章制度。

12、负责教学卫生监测。定期深人课堂，测定采光、黑板、课桌椅及教室通风情况，作出综合评价。使学校教育过程及各种教育设施符合青少年生理、心理发展要求。督察体育设施的卫生安全、保健。

13、积极开展健康教育，利用各种形式进行卫生知识宣传教育。与健康教育教师协作办好有关讲座和开出有关课程，养成学生良好的卫生行为和卫生*惯。进行学生卫生骨干的培训，发挥学生干部的骨干作用。

14、对偶发事件要在第一时间内向有关部门报告，并及时联系与处理。

15、认真作好学校卫生检查督导工作，发现问题及时采取措施，保证校园、教室、办公室、功能室卫生整洁和师生个人卫生达标。

16、制订学年度卫生计划、做好学期总结，定期对学生进行青春期卫生讲座，备好、上好健康教育课和校本课程等，做好常见病的咨询、宣传和防治。

17、协助有关部门认真贯彻落实学校卫生条例，做好防疫、查体工作。 5、注意检查教师、学生上课卫生制度的落实情况，积极参与学校组织的各类活动，做好安全、卫生、救护工作。

18、实事求是的对班级、办公室、卫生区、厕所、食堂、功能室进行卫生检查考核，及时反馈解决存在的.问题。

19、经常检查督促饮食卫生、体育卫生、教学卫生，有责任对危害学生健康的现象进行劝阻与监督。

20、负责采购药品，师生取药登记，做到账目清楚。

21、研究学生的心理卫生，开展心理障碍的预防工作。

22、负责做好学校环境、教室的卫生检查和监督工作。

23、对学生进行青春期卫生保健及卫生常规教育。

24、出版卫生宣传专栏，举办卫生讲座，接受咨询等，向学生宣传卫生保健知识。

25、校医在校长室、总务处领导下，为全体师生服务。业务上受新区防疫站的指导，每学期初制订学校卫生工作计划，提交学校行政审查，纳入学校工作计划和议事日程，期末作出工作总结。

26、做好教育、体育、劳动、设备、环境、饮食、个人等各项卫生监督工作，尤其加强对食堂卫生的监督审查，并提出保健措施和合理建议。

27、做好学生常见疾病及一般外伤的治疗、救护或转诊工作。

28、要做好流行性的传染病的预防和治疗工作，协助医疗防疫部门做好各种传染病的预防接种工作。重大疫情早发现、早报告，不得瞒报、虚报、漏报。

29、要善于开展学校卫生课题研究，积极探索课题研究途径，争取课题研究成果。

30、负责接待师生的就诊；

31、协助完成药品的购入、清点、核对等管理工作；

32、负责记录统计师生药费；

33、负责组织学生体检；

34、负责学生阳性体征追踪管理；传染病、流行病防控

35、负责各种材料记录。

36、负责制订校医室用药计划；

37、负责药品登记及账目管理工作；

38、协助传染病、流行病防控工作；

39、负责师生健康档案的整理、归档、借阅、保管工作；

40、完成领导交办的临时性工作。

岗位职责